DOLNOŚLĄSKIE

Poczytaj o województwie...

Województwo dolnośląskie jest zlokalizowane w południowo-zachodniej części Polski i graniczy z Niemcami oraz Czechami. Dolny Śląsk zajmuje powierzchnię 19,947 km2 i liczy ponad 2,9 miliona mieszkańców. Region ten należy do najbardziej zurbanizowanych w kraju.

Podmioty gospodarki narodowej
Stopa urbanizacji
Stopa bezrobocia

Z CZEGO SŁYNIE…

Jakie są cechy charakterystyczne regionu?

POTENCJAŁ INWESTYCYJNY

Łączenie tradycyjnego przemysłu z najnowszymi technologiami, a także dobra lokalizacja sprawiają, że Dolny Śląsk przyciąga coraz więcej poważnych inwestorów.

OSOBLIWA PRZYRODA

W regionie znajdują się parki krajobrazowe i rezerwaty przyrody. Województwo dolnośląskie ma znakomite warunki dla rekreacji, w tym m.in. dla sportów zimowych czy wędrówek górskich.

RUCH TURYSTYCZNY

Dolnośląskie to nie tylko góry i Wrocław. Turyści chętnie zwiedzają najstarsze w Polsce zamki, pałace i dworki, a także podziwiają jaskinie, sztolnie oraz obiekty sakralne.

NISKIE BEZROBOCIE

Dolnośląskie wypada pod tym względem dobrze na tle innych rejonów kraju. Pozytywne trendy wciąż się utrzymują, a płace rosną. Wiele osób doczekało się dobrej chwili na zmianę pracy.

RYNEK PRACY

Stopa bezrobocia w województwie dolnośląskim wynosi 5,2% przy ogólnokrajowej stopie bezrobocia na poziomie 5,8%. W rejonie Dolnego Śląska można dostrzec terytorialne zróżnicowanie bezrobocia. Najmniejszą stopę bezrobocia zarejestrowano w powiecie wrocławskim (2,0%) i bolesławieckim (3,8%), a najwyższą w powiecie górowskim (14,8%) i złotoryjskim (14,0%).

GOSPODARKA

Gospodarka województwa dolnośląskiego dynamicznie się rozwija. Sprzyja temu duża ilość inwestycji zagranicznych, bogactwa naturalne, tradycje przemysłowe, a także dostęp do wykwalifikowanych zasobów ludzkich. Wiele przedsiębiorstw skupia się w specjalnych strefach przemysłowych. Na terenie województwa dolnośląskiego znajdują się cztery strefy ekonomiczne: Kamiennogórska, Legnicka, Tarnobrzeska i Wałbrzyska.

W dolnośląskim przemyśle dominującą pozycję zajmuje sektor motoryzacyjny. Kwitnie produkcja wyrobów farmaceutycznych, porcelanowych, kryształowych i elektronicznych. Ponadto na Dolnym Śląsku działa światowy lider rynku miedzi, jak również wielu inwestorów zagranicznych, głównie z branży motoryzacyjnej.

Województwo dolnośląskie zasłynęło za sprawą bogactw naturalnych takich jak kopaliny energetyczne, metaliczne, skalne i chemiczne. Na obszarze tego regionu działają kopalnie i okręgi przemysłowe, specjalizujące się m.in. w wydobyciu miedzi, węgla brunatnego czy gazu ziemnego. To tutaj na potrzeby przemysłu i budownictwa prowadzi się eksploatację różnego rodzaju skał.

Na terenie województwa dolnośląskiego rozwija się rolnictwo (to region z największymi uprawami kukurydzy w kraju) i powstają winnice. Dolny Śląsk może pochwalić się unikatową fauną i florą, niepowtarzalnymi zabytkami i licznymi instytucjami kultury i sztuki.

Dolnośląskie to raj dla miłośników górskich wypraw, narciarstwa, jak również dla ornitologów. Nie brakuje tu również uzdrowisk ze specjalnym mikroklimatem. To wszystko sprawia, że dla gospodarki tego rejonu, istotne znaczenie ma również turystyka.

RYNEK PRACOWNIKA

ZAPOTRZEBOWANIE NA PRACOWNIKÓW

Dolnośląski rynek pracy to na chwilę obecną rynek pracownika. W regionie brakuje przede wszystkim fachowców, a w większych miastach bardzo pożądani są specjaliści branży IT i finansów. Oczekiwania kandydatów co do warunków pracy rosną, a wielu pracowników przechodzi z firmy do firmy, ponieważ otrzymują lepsze propozycje.

ZAROBKI

Badania przeprowadzone wśród mieszkańców województwa dolnośląskiego pokazują, że większość pracowników jest zadowolona z sytuacji na rynku pracy i poziomu zarobków (przeciętne płace we Wrocławiu to niecałe 5,400 zł brutto, a dla całego województwa kwota ta wynosi 4,993 zł brutto).

BENEFITY POZAPŁACOWE

Kandydaci przeglądający oferty pracy coraz częściej zwracają uwagę na takie aspekty zatrudnienia jak świadczenia pozapłacowe czy możliwości rozwoju. Pracownicy doceniają też pozytywne relacje z przełożonym – w końcu dzisiaj liczy się work-life-balance. Poza tym większość ankietowanych stwierdziła, że w ciągu najbliższych 10 miesięcy spodziewa się podwyżki lub awansu. Mieszkańcy Dolnego Śląska z optymizmem zapatrują się na rynek pracy, a pracodawcy mają trudności w rekrutowaniu odpowiednio wykwalifikowanych pracowników.

OPTYMISTYCZNA POSTAWA PRACOWNIKÓW

Większość dolnośląskich pracowników ocenia pozytywnie perspektywy lokalnego rynku pracy.

RYNEK PRACOWNIKA

W związku z dużymi brakami kadrowymi, pracownicy zwiększają swoje oczekiwania wobec potencjalnych pracodawców.

PRZYSZŁOŚCIOWE BRANŻE

Gwarancją zatrudnienia są dzisiaj praktyczne umiejętności: na pewną pracę mogą liczyć fachowcy oraz specjaliści IT.

OŚRODKI MIEJSKIE

Potencjał - Rozwój - Inwestycje

WROCŁAW

Stanowi nie tylko stolicę województwa, ale też centrum kulturalne, naukowe i finansowe. Najszybciej rozwijające się sektory to usługi i IT.

WAŁBRZYCH

Ten rejon słynie z wydobycia węgla i dużego zainteresowania ze strony zagranicznych inwestorów.

LEGNICA

Miejsce, gdzie koncentruje się największa dolnośląska strefa ekonomiczna i dobrze prosperuje przemysł miedziowy.

JELENIA GÓRA

Kojarzy się przede wszystkim z turystyką, ale to też rozwinięty przemysł farmaceutyczny, szklarski i papierniczy.

DEFICYT PRACOWNIKÓW

Bezrobocie na dolnośląskim rynku pracy wciąż spada, a pracodawcy zaczęli już odczuwać deficyt pracowników. Braki kadrowe są szczególnie widoczne w takich branżach jak budownictwo, handel, przetwórstwo spożywcze i gastronomia. Wiele ofert pracy znajdą także osoby z doświadczeniem w transporcie i logistyce.

Pracodawcy na dużą skalę zatrudniają betoniarzy, zbrojarzy, cieśli i stolarzy budowlanych, murarzy, tynkarzy, operatorów maszyn, brukarzy, pracowników robót wykończeniowych oraz inżynierów budownictwa.

Przedsiębiorcy mają też trudności z zatrudnieniem odpowiedniej ilości mechaników, blacharzy i lakierników samochodowych. Braki kadrowe dotyczą spawaczy, operatorów sprzętu do robót ziemnych i ślusarzy. Spośród fachowców ceni się także krawców.

W gastronomii chętnie zatrudnia się kelnerów, barmanów, pomoce kuchenne, szefów kuchni, a także cukierników i piekarzy. Sektor transportowy i spedycyjny prowadzi rekrutację kierowców, magazynierów i logistyków.

W usługach nie słabnie zapotrzebowanie na sprzedawców, fryzjerów i kasjerów. W województwie dolnośląskim braki kadrowe dotyczą również nauczycieli – brakuje m.in. nauczycieli przedmiotów zawodowych, nauczycieli szkół specjalnych oraz lektorów języków obcych.

Na szeroką skalę poszukiwani są też pracownicy związani z opieką zdrowotną tacy jak lekarze, pielęgniarki i położne oraz opiekunowie osób starszych i niepełnosprawnych.

Szczególnie w aglomeracjach wspomina się o wzroście zapotrzebowania na specjalistów związanych z branżą IT oraz finansami. Szacuje się, że prawie 1/3 dolnośląskich firm może mieć kłopoty z zapełnieniem braków kadrowych.

WIADOMOŚCI Z DOLNOŚLĄSKIEGO

Czytaj i bądź zawsze na bieżąco!