Inspektor ds. płac (k,m,x)

Powiatowe Centrum Usług Wspólnych w Bolesławcu
Inspektor ds. płac (k,m,x)
Miejsce pracy: Bolesławiec
Numer: StPr/26/0428
OBOWIĄZKI:
1. Naliczanie wynagrodzeń i sporządzanie list płac, przelewów, potrąceń naliczonych składek ZUS i podatków oraz zestawień list płac, 2. sporządzanie zestawień do list płac, list zasiłków ZUS, 3. prowadzenie kart wynagrodzeń i zasiłków z ubezpieczenia społecznego, 4. kompletowanie dokumentacji potrąceń ustawowych i deklarowanych, 5. kompletowanie dokumentacji stanowiącej podstawę wypłat wynagrodzeń i świadczeń z ubezpieczenia społecznego dla pracowników PCUW i jednostek obsługiwanych, 6. sporządzanie sprawozdawczości GUS i SIO dot. funduszu płac, archiwizowanie dokumentacji płacowej,7. przygotowanie ewidencji płacowych pod potrzeby analiz ekonomicznych,8. wydawanie zaświadczeń związanych z wynagrodzeniem pracowników, 9. analiza wynagrodzeń placówek obsługiwanych przez PCUW, 10. sporządzanie deklaracji podatkowych PIT dla jednostki, pracowników, emerytów i uczniów, 11. sporządzanie i terminowe przekazywanie dokumentacji rozliczeniowej ZUS w systemie Płatnik, 12. sporządzanie zaświadczeń RP-7, 13. sporządzanie rocznych informacji o zatrudnieniu i wynagrodzeniu rencistów i emerytów do ZUS, Wojskowego Biura Emerytalnego, Zakładu Emerytalno-Rentowego MSWiA, KRUS i innych, 14. znajomość przepisów dotyczących wynagrodzeń, wynagrodzeń za czas choroby i zasiłków chorobowych z ubezpieczenia społecznego pracowników, 15. gromadzenie i przechowywanie dokumentacji stanowiącej podstawę do sporządzania list płac, 16. prowadzenie rozliczeń z bankiem.
WARUNKI PRACY:
Wymagania konieczne:

Wykształcenie: średnie ogólnokształcące


Wymagania inne:

1. Wymagania niezbędne:Wykształcenie średnieUprawnienia/Umiejętności -znajomość ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. Karta Nauczyciela (t.j. Dz. U. z 2026 r. poz. 515),-znajomość ustawy z dnia 14 grudnia 2016 r. Prawo Oświatowe (t.j. Dz. U. z 2026 r. poz. 820),-znajomość ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o Pracownikach samorządowych (t.j. Dz. U. z 2024 r. poz.1135),-znajomość ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks Pracy (t.j. Dz. U. z 2025 r., poz. 277),-staż pracy minimum 5 lat,-biegła obsługa komputera w zakresie pakietu Microsoft Office,-pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych,-niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.2. Wymagania dodatkowe:1) mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku,2) znajomość przepisów i ich zmian w zakresie: ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych, ustawy o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa, ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych, ustawy o finansach publicznych, ustawy o rachunkowości,3) znajomość programu Płatnik, Płace Vulcan,4) samodzielność, odpowiedzialność, rzetelność i skrupulatność,5) zaangażowanie w wykonywaniu powierzonych zadań,6) umiejętność pracy w zespole,7) obsługa urządzeń biurowych,8) odporność na stres.

Miejsce pracy:

Bolesławiec


Rodzaj umowy:

Umowa o pracę na czas określony


Wynagrodzenie brutto:

od 5 060 PLN


Opis wynagrodzenia:

+ wysługa lat + dodatki specjalne

KONTAKT:

Źródło oferty pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Bolesławcu

Głogów Bolesławiec Inspektor ds. płac (k,m,x) Specjalista ds. Płac Świdnica Lubin
APLIKUJ TERAZ

Zobacz podobne oferty

Specjalista / Specjalistka ds. Płac z językiem niemieckim

SZCZEGÓŁY OGŁOSZENIA
Firma:
Weegree
Lokalizacja:
dolnośląskie/ Wrocław
Data publikacji:
2026-06-12
Poznaj ofertę...
Zakres obowiązków: Samodzielne naliczanie wynagrodzeń oraz obsługa rozliczeń płacowych Prowadzenie i rozliczanie czasu pracy Wsparcie kierownictwa oraz zespołu w realizacji projektów HR Wyjaśnianie indywidualnych zagadnień podatkowych i z zakresu...
Publikacja:
wczoraj
Firma:
Powiatowe Centrum Usług Wspólnych w Bolesławcu
Miejsce pracy:
dolnośląskie / Bolesławiec